State Street Corp. ogłosił reorganizację swojej dywizji zajmującej się cyfrowymi aktywami, State Street Digital. W wyniku wprowadzonych zmian, kilku pracowników zostało zwolnionych, przy czym większość została przeniesiona do innych jednostek w ramach przedsiębiorstwa, donosi Bloomberg Law w czwartek.
Według raportu, na koniec 2023 roku w State Street Digital pracowało około 100 osób. State Street nie odpowiedział natychmiast na prośbę PYMNTS o komentarz.
State Street, dostawca usług finansowych dla inwestorów instytucjonalnych, ogłosił zmiany organizacyjne 30 października, informując w oświadczeniu prasowym, że działalność związana z obsługą klientów w sektorze usług inwestycyjnych będzie dalej skonsolidowana.
“Te zmiany w modelu organizacyjnym umożliwią przyszłemu sukcesowi biznesu usług inwestycyjnych State Street, dzięki realizacji naszej strategii, przyspieszeniu wzrostu przychodów i ciągłemu dostarczaniu produktów, usług i rozwiązań dla klientów i akcjonariuszy”, czytamy w oświadczeniu. “Reorganizacja wzmocni nasze możliwości dostarczania zobowiązań, zoptymalizuje procesy podejmowania decyzji i umożliwi klientom bardziej efektywne dostarczanie produktów, usług i rozwiązań.”
W marcu State Street podjął wspólną decyzję z firmą świadczącą usługi w zakresie kryptowalut, Copper, o rozwiązaniu umowy licencyjnej i rozwoju własnej strategii cyfrowej.
“W ciągu ostatnich kilku lat State Street zbudował zespół o wiedzy i doświadczeniu w zakresie aktywów cyfrowych i współpracował z wieloma dostawcami i partnerami, w tym z Copper”, powiedział State Street w oświadczeniu przekazanym PYMNTS w tamtym czasie. “To doświadczenie, wraz z informacjami zwrotnymi od naszych klientów dotyczącymi ich aspiracji w dziedzinie cyfrowej, wzmocniło nasze zainteresowanie tworzeniem wielowarstwowego rozwiązania zarówno dla ztokenizowanych instrumentów finansowych, jak i ogólnych tokenów.”
Reorganizacja State Street ma miejsce w momencie, gdy wiele znaczących firm ogłasza plany redukcji zatrudnienia, aby poprawić efektywność i obniżyć koszty. W ciągu pierwszych dwóch tygodni nowego roku takie firmy jak Amazon, Citigroup, Xerox, Google i BlackRock zmniejszyły swoje zespoły.
Mimo poprawy warunków gospodarczych i silnego rynku pracy, te firmy starają się zmniejszyć swoje zespoły i zoptymalizować swoje operacje. Niektóre z nich stwierdziły, że ich organizacje są nadal większe, niż jest to konieczne dla wielkości ich działalności, podczas gdy inne przekierowują zasoby na rozwój sztucznej inteligencji (AI), a jeszcze inne dostosowują swoje zespoły w odpowiedzi na wzrost wywołany pandemią.
Często zadawane pytania (FAQ)
The source of the article is from the blog scimag.news