Roman GłogulskiTing Internet是一家总部位于夏洛茨维尔的互联网提供商，最近宣布计划裁员北美各地团队和地理市场的员工，裁员比例达13%。这一决定是由于科技行业正在经历重大衰退，2024年初发生了大量岗位流失。
裁员是Ting Internet业务和光纤行业在过去十年中发展变化的结果。Ting的高级副总裁兼社区事务负责人尼斯·迈里克（Neith Myrick）解释说，自公司成立以来，公司的需求发生了转变，必须裁员以应对这一变化。
尽管发生了这些变化，Ting Internet仍致力于继续服务客户。迈里克强调，裁员的决定是作为公司常规规划流程的战略举措之一，旨在确保长期成功。
这些裁员反映了科技行业内的一项更大趋势，在2024年已有大约25,000名技术工作者失去了工作，而在2023年则有100,000人裁员。谷歌、Meta、微软和亚马逊等公司纷纷实施大规模的员工裁员措施，将其归因于疫情影响和持续通货膨胀。
然而，研究这些科技巨头的专家提出了裁员的另类原因。斯坦福大学商学教授杰弗里·皮弗（Jeffrey Pfeffer）将这一趋势称之为“模仿裁员”，他认为公司正在效仿并精简员工人数。此外，也有观察到这些裁员往往会导致股价上涨，为公司继续裁员趋势提供了刺激。
整个科技行业正在经历着一种“赶羊效应”，一个公司的行动会影响其他公司。这种模式不仅局限于Ting Internet，即使T-Mobile也宣布裁员以提高效率和降低成本。
尽管裁员消息总是令人难过的，但Ting Internet感谢那些在过去十年塑造了公司的员工。公司的目标是适应不断变化的业务需求和行业趋势，同时坚守对卓越客户服务的承诺。
请观看以下视频以获取有关Ting Internet员工裁员情况的更多信息：
