Wang Mom, egy váratlan online szenzáció, aki a képregényes poénokban egy háztartási alkalmazott szerepét játssza el, most egy új viták központjában találta magát. Népszerűsége kezdetben azért nőtt meg, mert ezek a poénok általában azt mutatják be, ahogyan ő humorosan kiáll a munkások jogaiért, ami sokak szívébe lopta magát.
Azonban megváltoztak a dolgok, ahogy felmerültek vádak a kivetítőn kívüli munkafeltételekkel kapcsolatban az „Qi Ke Xingxing” céget érintően, a Wang Mom mögött álló színésznő cégeivel kapcsolatban. Az állítások közé tartozott a váltott hétközi munkanapok kötelezővé tétele, a munkavállalóknak való saját számítógépek biztosításának hiánya, valamint a kb. 4000 jüanos alacsony bérek és az túlóra követelések.
A visszahangokra válaszul Qi Ke Xingxing és kapcsolt cége, a Wuhan Wilderness Culture Media egymást követő nyilatkozatokban reagáltak a vitás kérdésekre. Megerősítették a korábbi munkarendeket, de biztosították, hogy az ellenszolgáltatások tisztességesek voltak. Azt ígérték, hogy a jövőben rendszeres két napos hétvégéket vezetnek be, tisztázzák a fizetési struktúrát a magasabb kezdőbérrel 6000 juan már az alapot képezi, valamint a munkához korábban nem szükséges számítógépek biztosítását.
Ezen felül, a cég foglalkozott az alkalmazotti jóléttel kapcsolatos aggodalmakkal is, megerősítve elkötelezettségüket a társadalombiztosítás nyújtásában a próbaidőszak alatt, és jogi lépéseket tettek a vállalatuk online keringő biztosítási járulékokkal kapcsolatos hamis állításainak ellensúlyozására.
Jogi szakértők is hozzászóltak, fényt derítve olyan gyakorlatokra, mint a váltakozó munkamenetrendek és a cég kötelezettségeinek a szükséges felszerelés biztosítása a munkához. Egy ügyvéd tisztázta, hogy ameddig a heti munkaórák nem haladják meg a 40-et, az ilyen menetrendek törvényesek lehetnek, de azon túl a túlórajuttatás kötelező. Ami a felszerelést illeti, általában a vállalkozás felelőssége a munkához szükséges eszközök biztosítása, így a korábbi számítógépek hiánya nem volt helyes.
Az elérhető cikk alapján itt vannak további pontok és a fő kérdésekre, kihívásokra, vitákra, előnyökre és hátrányokra való fókuszálás a témában az internetes hírességek és kapcsolt vállalataik gyakorlataival kapcsolatban:
Kulcskérdések és válaszok:
– Milyen következményekkel jár az internetes híresség céggyakorlata a népszerűségére? A munkafeltételeket érintő vita ellentmondásba kerül Wang Mom képével a poénjaiban, ami veszteséghez vezethet a rajongók körében, akik értékelték a munkásjogokat támogató álláspontját.
– Hogyan befolyásolja a vállalat válasza a vádakra az emberek véleményét? Az azonnali válasz a javító intézkedésekkel csökkentheti a negatív benyomásokat, de a valódi hatás az intézkedések hatékonyságától és végrehajtásától függ.
Kulcskérdések és viták:
– Természetes Munkafeltételek Biztosítása: Az alacsony munkakörülményekre vonatkozó állítások azt mutatják, hogy az internetes hírességek tulajdonában lévő cégek egyensúlyozniuk kell a nyilvános személyiségüket a felelős vállalkozási tevékenységekkel.
– Nyilvános Megítélés a Valóság Szembenézésével: Kontraszt van Wang Mom poénjaiban bemutatott munkásjogok támogató megjelenése és a cég állítólagos gyakorlatai között, amely nyilvános kritikához vezet.
Előnyök és hátrányok:
– Előnyök: Az internetes hírességek, mint Qi Ke Xingxing, kihasználhatják online jelenlétüket vállalkozásokra és kész közönséggel rendelkezhetnek termékeiknek vagy szolgáltatásaiknak. Gyorsan kommunikálhatnak és tisztázhatnak kérdéseket egy nagy követőtábor előtt.
– Hátrányok: A híresség vállalkozóknak szembesülniük kell annak a kihívásnak, hogy tiszta képet tartsanak fenn, mivel vállalkozásaik nagyobb nyilvános felügyelet alá kerülnek. Bármiféle eltérés a nyilvános megjelenésük és vállalkozási gyakorlataik között gyors visszahatást és márkakárt okozhat.
Ha szeretnél többet megtudni a vállalatok felelősségeiről vagy a munkavállalók jogairól Kínában, hasznos információkat találhatsz Kína Emberi Erőforrás és Társadalombiztosítási Minisztérium hivatalos weboldalán ezen a linken keresztül követve.
Kérjük, győződj meg arról, hogy az link megfelelő és pontos, mielőtt használnád, mivel az érvényesség és relevancia változhat az idő múlásával.