마이크로소프트는 목요일에 제기된 소송에서 액티비전 블리자드가 합병 전에 직원들을 해고하기로 계획한 것으로 밝혔다. 이는 연방거래위원회(FTC)의 직업 감축에 관한 주장과 상반된다. 마이크로소프트에 따르면 “게임업계의 산업 동향을 따라, 액티비전은 독립 기업으로 운영되는 동안 상당한 수의 직원들을 해고하기로 계획했다.” 이 기술 회사는 최근 발표된 직원들의 해고 발표는 합병에 독점적으로 귀결될 수 없다고 강조했다.
지난 달, 마이크로소프트는 내부적으로 액티비전 블리자드, Xbox 및 ZeniMax의 게임부문 직원 약 1,900명, 약 8%를 해고할 것을 발표했다. 액티비전과 마이크로소프트 간의 거래를 막지 못한 FTC는 이러한 직업 감축이 액티비전이 합병 이후에도 독립적으로 운영하려는 마이크로소프트의 주장과 모순된다고 수요일에 밝혔다.
마이크로소프트의 서한에서는 현재 직원들과 액티비전 사이에 역할 중복으로 인한 몇몇 해고가 발생하는 반면, 법원이 요청하는 경우에는 재판매할 수 있는 방법으로 최근 인수한 부문을 운영하고 있다고 강조했다.
이 정보는 액티비전 블리자드의 해고 발표를 둘러싼 논란에 새로운 시각을 제시한다. 이전에는 합병으로 인한 해고는 마이크로소프트의 책임이라고 여겨졌다. 하지만 이러한 감축이 합병 전에 계획된 것인 것은 이러한 결정이 액티비전 블리자드의 내부 전략과 연관되어 있음을 시사한다.
이러한 사건들은 대규모 기업의 통합과 재조정에서 발생할 수 있는 어려움에 대한 관심을 끈다. 추가적인 해고가 가능할까요? 이것이 게임 산업에 어떤 영향을 미칠까요? 마이크로소프트와 액티비전 블리자드의 결정은 이러한 변화의 결과를 평가하기 위해 주의 깊게 모니터링되어야 합니다.
자주 묻는 질문:
1. 이 기사는 무엇에 관한 것인가요?
이 기사는 마이크로소프트가 액티비전 블리자드에 대한 소송을 제기하여 합병 전에 직원들을 해고하기로 계획한 것으로 비판하고 있습니다.
2. 마이크로소프트는 어떤 입장을 취했나요?
마이크로소프트는 액티비전이 독립 회사로 운영되는 동안 상당 수의 직원들을 해고하기로 계획한 것이라며, 최근의 해고 발표는 합병에 독점적으로 귀결될 수 없다는 주장을 했습니다.
3. 마이크로소프트가 이전에 발표한 직위 감축은 어떤 것이었나요?
마이크로소프트는 액티비전 블리자드, Xbox 및 ZeniMax의 게임 부문 직원 약 1,900명, 약 8%를 해고할 것으로 발표했습니다.
4. FTC의 입장은 무엇이었나요?
연방거래위원회(FTC)는 직업 감축이 마이크로소프트가 합병 이후에도 액티비전이 독립적으로 운영할 의향이 있다는 주장과 모순된다고 밝혔습니다.
5. 해고의 추가적인 결과는 어떨 수 있을까요?
대규모 기업의 통합과 재조정에서의 어려움은 추가적인 해고로 이어질 수 있습니다. 마이크로소프트와 액티비전 블리자드의 결정은 이러한 변화의 결과를 평가하기 위해 주의 깊게 모니터링되어야 합니다.
용어 정의:
1. 합병 – 두 기업이 하나의 큰 조직으로 합치는 것을 의미합니다.
2. 직원 해고 – 회사의 직원 수를 해고를 통해 감축하는 것을 의미합니다.
권장 링크:
1. 마이크로소프트 – 마이크로소프트의 공식 웹사이트
2. 액티비전 블리자드 – 액티비전 블리자드의 공식 웹사이트
3. 연방거래위원회 – 연방거래위원회(FTC)의 공식 웹사이트
The source of the article is from the blog crasel.tk